開疆擴土 闖發(fā)展之路

群情振奮 燃創(chuàng)業(yè)豪情

——二道溝林場泥繼國帶領(lǐng)員工創(chuàng)業(yè)致富

紅石林業(yè)局二道溝林場位于吉林省東南部長白山西北麓金銀壁嶺下，樺甸市夾皮溝境內(nèi)，核心地區(qū)，省級自然保護區(qū)，是吉林省重點森林防火區(qū)。主要承營著營林生產(chǎn)、森林培育重要工作任務，曾是紅石林業(yè)局主伐產(chǎn)量最大的林場之一，為國家木材生產(chǎn)和經(jīng)濟建設作出過巨大貢獻。

一、轉(zhuǎn)型之初 積極探索

泥繼國同志，2016年經(jīng)組織分配到二道溝林場，擔任行政場長一職。他到任之初，也是全國全面停止天然林商業(yè)采伐的第二個年頭。作為昔日紅石林業(yè)局最大采伐量的主伐林場，從過去每年至少4萬多立方米的木材生產(chǎn)到現(xiàn)在不飽和的工作量，從領(lǐng)導班子到員工，大伙都感覺到了一種無所適從。過去的主伐任務已經(jīng)沒有了，新的產(chǎn)業(yè)又沒有形成。初來乍到二道溝林場的泥繼國正處企業(yè)改革的風口浪尖，他從員工們迷茫眼神和只言片語中讀到了這種無奈和無助。如何實現(xiàn)林業(yè)職工放下油鋸斧頭能夠有活干、有錢掙，既不用背井離鄉(xiāng)出門打工，又能夠踐行“綠水青山就是青山銀山”的經(jīng)營理念成為現(xiàn)實，種種想法縈繞在泥繼國腦海。

2017年泥繼國經(jīng)調(diào)查了解，又與干部員工多次交流溝通，利用與林場周邊礦業(yè)單位的關(guān)系。通過介紹林場員工利用業(yè)余時間打零工，幫助礦業(yè)單位聯(lián)系生產(chǎn)能用木材原料等方式，給員工進行日常生活補貼，但這舉措帶來的收益也僅僅為員工增加了一些額外“小收入”達不到致富奔小康的目的。

踏破鐵鞋無覓處，得來全不費功夫。泥繼國每天都在尋找轉(zhuǎn)型發(fā)展之路，一個偶然的機會悄然來臨了。2018年春節(jié)前夕，他在微信朋友圈中被兒時玩伴分享的一條內(nèi)容深深吸引了，內(nèi)容中展示了在內(nèi)蒙古通遼地區(qū)種植向日葵的收獲及表達的喜悅之情，在不經(jīng)意間深深觸動了泥繼國創(chuàng)業(yè)的激情，他那顆不安于現(xiàn)狀的心隨之迸發(fā)出來。

為了更好的去了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與前景，泥繼國撥通了兒時玩伴的電話。電話接通后，泥繼國與兒時的玩伴聊著彼此的家庭、生活、工作等現(xiàn)狀，聊的不亦樂乎。通過通話泥繼國初步了解到了向日葵項目種植的可發(fā)展性。

泥繼國深知創(chuàng)業(yè)有風險，他慎之又慎。2018年春節(jié)前后，他前后兩次赴內(nèi)蒙古的兩個地區(qū)進行了實地考察，回來后又與場班子成員進行了深入的研究論證，幾次向局及領(lǐng)導作出了專題匯報，不僅得到了局領(lǐng)導的支持，全場員工更是全力擁護，看到大家眼神中充滿希望和期許的神情，泥繼國以及林場班子決定說干就干。項目確定了，資金哪里來？經(jīng)過職工代表大會審議，以集資入股方式，成立向日葵種植合作社，林場決定班子成員入股金額不得超過10萬元，員工入股額度根據(jù)個人意愿，上不封頂，按入股額度分紅。

二、創(chuàng)業(yè)之路 積極謀劃

創(chuàng)業(yè)需要天時地利人和之勢，泥繼國與班子、職工群眾代表一道反復，磋商，資金投入量，管理人員選定，項目投入落地，作物種植選擇氣候條件應對等全部細節(jié)。最終向日葵種植項目選擇在內(nèi)蒙古通遼市科爾沁左翼中旗花吐古拉鎮(zhèn)仁格廟村落地，吸收投資額182萬元，以450元每畝的價格，流轉(zhuǎn)當?shù)剞r(nóng)戶土地1360畝，經(jīng)泥繼國親推薦，場班子集中考察。選聘了具有豐富創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的退休老同事曹長生和林場綜合開發(fā)辦主任王金來作為管理人員，赴當?shù)剡M行日常管理。他兒時的玩伴也自然而然的成為項目的技術(shù)指導。

為了掌握向日葵加工、銷售市場等情況，泥繼國作為產(chǎn)業(yè)致富“領(lǐng)軍人”帶著項目管理人員多次奔波在周邊的赤峰地區(qū)、開魯?shù)貐^(qū)、天山地區(qū)等多個旗縣地區(qū)進行考察、科學分析研判，請教專家學者和極具實踐經(jīng)驗的當?shù)仄髽I(yè)家?guī)椭撟C。

三、鍥而不舍 金石可鏤

時光如梭，歲月如歌，光陰似箭，轉(zhuǎn)眼即逝?！叭说囊簧怯邢薜?，工作占用的時間多了，陪伴家人的時間就少了。孩子在一點點長大，我兒子小時候的樣子我都記不清了。”泥繼國笑著對同事說。

2018年春天，正直播種時節(jié)。泥繼國不遠千里奔赴內(nèi)蒙古通遼地區(qū)開展向日葵項目種植啟動儀式。此時，妻子從家里把電話撥通遠在內(nèi)蒙古的泥繼國，他們的對話是這樣的。妻子說：“兒子高燒第二天了一直沒退，昨天我就想打電話跟你說了，可是我知道你有工作要忙。今天我實在沒有辦法了，當?shù)卮笮≡\所、醫(yī)院我都跑遍了?！蹦嗬^國懷著內(nèi)疚的情緒回答到：“我現(xiàn)在距離家1000多公里的內(nèi)蒙古通遼地區(qū)，也趕不回去。你讓姐姐幫幫忙吧!”言語間他有些哽咽了。孩子生病，妻子焦慮不安，他又不能及時趕回去，面對剛剛著手開展的項目和廣大員工，他選擇了舍小家顧大家。他并沒有把自己個人情緒帶到工作中、沒有把情緒遷怒于同事和職工們。他總是說：“我應該好好陪陪家人、孩子，多幫妻子分擔分擔家務事了！”可是，事與愿違，多多陪家人、陪孩子，幫妻子分擔的心愿總是被現(xiàn)實無情的打敗。因為林場需要他、產(chǎn)業(yè)需要他，全體員工更需要他。他真的沒法實現(xiàn)他對妻子的承諾。正是泥繼國這種對工作、對職工群眾的負責態(tài)度才得以使項目開展下去，他也用實際行動詮釋了創(chuàng)業(yè)“領(lǐng)軍人”的精神。

四、精誠所至 金石為開

從春耕到秋收，經(jīng)歷了覆膜，點籽，施肥，澆灌，除草，追肥，間苗，管護等一系列復雜繁重的辛勤勞作，眼看著幼苗破土而出并慢慢成長。眾所周知，農(nóng)業(yè)是靠天吃飯，天有不測風云。每天泥繼國心中最擔憂的問題真的來了，因受臺風等強對流天氣影響，內(nèi)蒙古通遼地區(qū)出現(xiàn)了罕見的大風冰雹氣候，種植的葵花被大風進行了不同程度的摧殘，在一定程度受到了減產(chǎn)的影響。有幸的是，在經(jīng)過管理人員二次培根、扶植、加固等一系列補救后，將損失降低到最小的可控之內(nèi)。

進入8月后，向日葵迎來了盛花季，泥繼國帶領(lǐng)場班子又來到了內(nèi)蒙古，不僅對即將到來的收獲進行了評估和預判，還對周邊的收購市場進行了又一次調(diào)查訪問。更重要是把在吉林林區(qū)的蜂農(nóng)引到了內(nèi)蒙古，為葵花的授粉結(jié)籽，做重要的技術(shù)輔助手段。

秋天雖不像百花盛開的春天那樣富有生氣，也不像綠樹成蔭的夏天那樣處處充滿生機，但它卻以誘人的秋色和金黃的果實吸引著人們。是的，沒錯，內(nèi)蒙古通遼向日葵種植基地傳來收獲的喜訊，正是這份喜訊讓泥繼國和場班子、職工群眾代表按捺不住了前往內(nèi)蒙古通遼向日葵種植基地的腳步。泥繼國不想把這份喜悅自己一個人獨享，他想要把這份收獲的喜悅分享給他的領(lǐng)導和同事們。于是，他第一時間報告給紅石林業(yè)局黨委書記、局長孫穎奇，孫局長關(guān)切的詢問了情況后，要求去內(nèi)蒙古實地察看，當孫局長帶領(lǐng)大家來到內(nèi)蒙古當?shù)?，被映入眼簾的一幕震撼了，放眼望去，滿目的葵花飽滿顆粒，搖搖欲墜。

黨委書記、局長孫穎奇指示道：“二道溝林場省外發(fā)展種植業(yè)，為我局的轉(zhuǎn)型發(fā)展儲備了經(jīng)驗，這種，走出去，闖路子的做法，既大膽也值得借鑒，二道溝林場敢闖敢拼敢吃苦的創(chuàng)業(yè)精神，值得向全局推廣”。孫穎奇的一番話，堅定了泥繼國創(chuàng)業(yè)的信心，同時，也為探索轉(zhuǎn)型發(fā)展之路，指明了方向，提供了遵循。

2018年年底在職工代表大會上，泥繼國對域外向日葵創(chuàng)業(yè)項目做了詳細的工作匯報。經(jīng)核算，向日葵產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)了每畝產(chǎn)量300斤 ，總產(chǎn)量銷售36萬元，初獲成果。正是因為有這樣敢闖敢拼敢吃苦的領(lǐng)軍人“泥繼國”?！斑@些輝煌成就，處處凝聚了他的心血，項項包含了他的艱辛。林場的重任壓在他那堅強的肩膀上，在他的臉上卻從未看出他有一絲絲的憂愁和沮喪，他的臉上總是洋溢的積極陽光向上的拼搏勁。

五、群情振奮 擴展項目

千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。向日葵種植項目第一年創(chuàng)業(yè)雖遇到了自然災害的情況下，仍然創(chuàng)造了凈利潤達36萬元佳績，這迅速激發(fā)了全場干部職工的創(chuàng)業(yè)激情。泥繼國決定2019年—新增甜菜項目種植，吸收社會資本200萬元投資方與林場職工五五分成，場領(lǐng)導班子不參與分紅，普惠職工的做法得到了廣大職工的廣泛擁護。春節(jié)期間，正是家家團圓之際?？墒牵睦锬畹南氲倪€是盡快把新增甜菜種植落實了。他前后奔赴內(nèi)蒙古通遼地區(qū)、與當?shù)剞r(nóng)戶、農(nóng)業(yè)合作社進行對接、洽談、選地、達成合作共識、簽訂合同。簽訂合作協(xié)議如釋負重，為職工選準的致富路也全面打通了、鋪就了。

“加強管理，積極轉(zhuǎn)型，再創(chuàng)佳績，力爭在原有基礎上努力實現(xiàn)職工群眾共同致富偉大目標”正是他的這番話讓職工群眾看到了美好的未來和希望。林場職工也澤信在這個好帶頭人的帶領(lǐng)下，必將踏入灑滿陽光的康莊大道。